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Publicado por Lic. Cesar Ramos el agosto 08, 2011

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¡WELCOME! Gracias por acceder a este espacio. Permíteme hacer una introducción breve de lo que j untos disfrutaremos: al pensar a hablar de un líder, debemos pensar en influencia, intención, responsabilidad e integridad personales, cambio, un propósito compartido y seguidores. A demás debemos pensar en la relación que existe entre líder y ser humano, ser un líder no deja de lado la parte humana; tener emociones, sentimientos, creencias, actitudes y valores propios es parte importante. Presidente, director, coordinador, gerente, líder, guía, facilitador etc., son términos utilizados para nombrar a las personas que ocupan diferentes puestos y niveles de influencia según el concepto de cada grupo u organización. Términos muy distintos y en la mayoría de los casos describen funciones muy distintas y específicas para cada puesto, pero todos tienen un mismo factor en común: la persona, el ser humano que se encuentra detrás de un concepto categórico. De aquí que sea de suma importancia la ...

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